Attiva il
cambiamento

Per sostenere il cambiamento strutturale verso l'azione per il clima all'interno delle organizzazioni e per sviluppare la loro capacità di promuovere il cambiamento tra gli stakeholder esterni nel corso della loro azione, la missione di (e)mission (im)possible è quella di sviluppare, testare e diffondere un percorso formativo sull'azione per il clima e un toolkit per la formazione approfondita "on the job" dei professionisti del settore. Il percorso si propone di condurre le organizzazioni a identificare gli aspetti chiave della loro impronta di carbonio e a sviluppare piani strategici per ridurre le loro emissioni, migliorando le loro azioni positive per il clima.

Strumenti chiave come un calcolatore di impatto climatico e un manuale sulla strategia di azione climatica trasformativa forniranno ad altre organizzazioni e al personale una guida chiave per sostenere la diffusione di azioni simili al di fuori del partenariato. 

Un quadro metodologico per l'implementazione fornirà approfondimenti metodologici dettagliati per lo sviluppo di competenze di azione climatica tra i professionisti della cooperazione allo sviluppo e degli aiuti umanitari. Il modello punta a facilitare la replicabilità dello programma di formazione di (e)mission (im)possible tra l'istruzione superiore e altre istituzioni di formazione per moltiplicare gli impatti di (e)mission (im)possible nei confronti dei professionisti attuali e futuri.

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